Selon une enquête menée par l’Agence pour l’emploi des cadres (APEC) fin 2009, le taux de recrutement des cadres a diminué de 24 % dans la région Nord-Pas de Calais. Les jeunes diplômés sont les premières victimes de ce coup d’arrêt.
Dans la région Nord Pas de Calais, le taux de chômage des cadres vient de franchir la barre des 4% en 2009 alors qu’il s’établissait à 2,9 % fin 2008.
L’an dernier, un effectif total de 6 360 cadres a été recruté, un chiffre légèrement inférieur aux prévisions des entreprises qui, dans la précédente enquête menée par l’APEC, avaient annoncé un plan global de 7 200 embauches.
A l’arrivée, le coup de gel sur l’emploi des cadres dans la région s’est traduit par une baisse de 24% des recrutements, un résultat toutefois moins mauvais que la tendance affichée au niveau national (- 28 %).
Cette dégradation devrait se poursuivre en 2010, mais de façon moins massive puisque l’étude de l’APEC avance un prévisionnel de 5 700 recrutements pour cette année (soit – 10 %).
Selon l’Apec, ce sont les jeunes diplômés qui ont payé le plus lourd tribut à la crise. Tendance qui devrait d’ailleurs s’accentuer en 2010.
Dans la région, seulement 16 % des recrutements bénéficieront aux jeunes diplômés (19 % en 2009), alors que les jeunes cadres dotés de cinq années d’expérience devraient représenter 21 % des embauches. Les cadres confirmés, eux, continueront à monopoliser les offres d’emploi (63 %).
En 2010, c’est le secteur des services qui devrait générer le plus gros potentiel d’embauches (54 %, contre 61 % en 2009), loin devant le commerce (20%) l’industrie (15%) et la construction (11 %).
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